Recruiter (gn)

Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein.
Das sehen wir auch so, deswegen bringt Papp Personal dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen.
Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1993.

Wir suchen im Auftrag unseres Kunden  einen Recruiter (gn) für den IT-Bereich. 

• Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen 
• Vergütung GVP-Tarifvertrag mit Option auf übertarifliche Zulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge 
• Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € 
• Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App, Mitarbeiterrabatte für Online-Shops

• Du verantwortest den gesamten IT Recruiting-Prozess für Deine zugeordneten Stellen und bist dabei in enger Abstimmung mit den Fachbereichen sowie dem HR-Team

• Du analysierst und selektierst Bewerbungsunterlagen, führst Bewerbungsgespräche und berätst den jeweiligen Fachbereich bei de Einstellung

• Darüber hinaus arbeitest Du mit externen Dienstleistern professionell zusammen und identifizierst geeignete Kandidatinnen und Kandidaten durch Active Sourcing

• Bei der Teilnahme an Hochschulmessen und Events unterstützt Du  uns und erweiterst somit Dein Netzwerk stetig

•  Du hast ein abgeschlossenes  Master Studium der Betriebswirtschaft oder Wirtschaftspsychologie mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Du konntest bereits erste Erfahrung im Recruiting, gerne auch im Rahmen des Studiums sammeln
• Du bis flexibel, hast eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und arbeitest sehr gerne im Team
• Du hast verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse